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Estamos listos para impactar a tu equipo y tu negocio.

Ancla 1
Ancla 2
Atracción de Talento Humano
Servicios de Atracción y evaluación de personal

Atracción
de Talento Humano

 

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  • Construcción de perfiles a la medida del cargo y la compañía.

  • Reclutamiento, atracción y selección de talento humano.

  • Aplicación de pruebas psicotécnicas y evaluaciones de desempeño.

  • On-boarding: Acompañamiento posterior al proceso de selección.

Programas de formación

Programas de Formación y Capacitación

  • Coaching organizacional 

  • Coaching personal 

  • Coaching ejecutivo

  • Programas de formación para líderes

  • Estructuración de modelos y practicas personalizadas 

  • Formación de formadores

Coaching , programas de formación y capacitación
Consultoría

Cultura y sostenibilidad del negocio

  • Transformación organizacional

  • Evaluación y desarrollo de cultura organizacional.

  • Desarrollo de competencias y gestión del desempeño 

  • Relaciones intergeneracionales 

  • Sostenibilidad de talento 

  • Out-placement: Acompañamiento en procesos de transición de carrera

  • Andragogía: El arte de aprender y enseñar a otros

Cultura y sostenibilidad del negocio

Bienestar , salud mental y ambiente de trabajo 

  • Gestionar personas fortaleciendo sus relaciones interpersonales.

  • Desarrollar habilidades que optimicen el bienestar de cada colaborador.

  • Generar espacios de tranquilidad y seguridad psicológica para los equipos de trabajo.

  • Liberar el potencial de las personas para crear entornos de transformación y compromiso organizacional.

  • Potenciar las relaciones de equipo para el cumplimiento de las metas.

Bienestar, salud mental y ambiente de trabajo
Direccionamiento Estratégico en PYMES
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Direccionamiento
Estratégico de PYMES

  • Planeación y Gobierno Corporativo para PYMES

  • Estrategia, Gestión e Indicadores para PYMES

  • Consultoría en Planeación y Dirección Estratégica

  • Diagnóstico y Crecimiento Estratégico para Empresas

  • Optimización Empresarial: Estrategia y Gobierno Corporativo

Liderazgo

Liderazgo 

  • Liderazgo estratégico, toma de decisiones, gestión de equipos. Habilidades Directivas🔹

  •  Desarrollo Personal – Manejo del estrés, inteligencia emocional, autoliderazgo, comunicación asertiva.

  • Desarrollo y gestión del desempeño - Mejoramiento habilidades, capacidades y competencias para alcanzar los objetivos organizacionales. ðŸ”¹

  • Gestión del Talento – Identificación de líderes, planes de sucesión, mentoría.

  • Liderazgo Responsable y Sostenible – Promover una visión ética y sostenible en la toma de decisiones

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